Alcance
Dirigido a empleados(as) vinculados laboralmente con la Clínica, a partir de los siguientes rangos de edad:
Mujeres: desde los 42 años.
Hombres: desde los 48 años.
Este beneficio se otorga una única vez durante el tiempo de vinculación laboral del empleado(a) con la organización.
Normas de utilización
- Para solicitarla, el empleado(a) deberá enviar previamente su solicitud a través del enlace "Solicitud de Medida", adjuntando los siguientes documentos:
Para solicitarla, el empleado(a) deberá enviar previamente su solicitud a través del enlace "Solicitud de Medida", adjuntando los siguientes documentos:
- Historia laboral actualizada, emitida por el fondo de pensiones al cual se encuentra afiliado(a).
Historia laboral actualizada, emitida por el fondo de pensiones al cual se encuentra afiliado(a).
- Formato de estudio pensional con información de beneficiarios Formato estudio pensional Beneficiarios.
Formato de estudio pensional con información de beneficiarios Formato estudio pensional Beneficiarios.
- Una vez recibida la documentación, el área de Talento Humano contactará al empleado(a) para notificarle y coordinar la agenda con el abogado asignado.
Una vez recibida la documentación, el área de Talento Humano contactará al empleado(a) para notificarle y coordinar la agenda con el abogado asignado.
La asesoría incluye:
- Estudio pensional personalizado.
Estudio pensional personalizado.
- Informe escrito con análisis jurídico.
Informe escrito con análisis jurídico.
⚠️ Las recomendaciones entregadas tienen carácter informativo y orientador. Las decisiones que se deriven del análisis son de responsabilidad exclusiva del empleado(a).
📌 Este servicio no reemplaza ni excluye la doble asesoría obligatoria que debe realizar el empleado(a) ante su respectivo fondo de pensiones (Régimen de Prima Media o Régimen de Ahorro Individual), en caso de contemplar un traslado de régimen.
Posterior al uso de la medida, el empleado deberá diligenciar la encuesta de satisfacción "Tu voz es importante para nosotros", como mecanismo de retroalimentación para evaluar el proceso y garantizar su mejora y continuidad
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